（原标题：他当上领导后，妻子100多名老乡被提拔重用）
日前《瞭望》新闻周刊报道，2018年底获刑15年的江西赣南医学院原党委书记黄林邦，其家人热衷于“圈子文化”，其任职期间该院校及附属医院充斥老乡、师生等关系组成的“小圈子”。
黄林邦资料图
黄林邦生于1957年，是一名“专家型”官员，一直从事高等医学教育、科学研究和管理工作，曾任赣南医学院教研室秘书、负责人、副主任、主任，教学研究部副主任、主任，学院党委委员、院长助理、副院长等职，后任院长、党委书记，成为学院“一把手”。
2017年4月，黄林邦被查，8月被双开，2018年年底，黄林邦因受贿罪被判处有期徒刑15年。
值得一提的是，黄林邦案中，他的妻子、儿子、妻妹、妻弟等10名亲属均存在违纪违法问题，致使赣南医学院及其附属医院发生严重系统性腐败。
1974年，17岁的赤脚医生黄林邦，在乡亲们的推荐下，成为江西赣南医学专科学校（现赣南医学院）的一名工农兵大学生。1977年，因成绩优异，黄林邦留校任教。1992年，他被评为江西省医药卫生科技先进工作者、江西省普通高校骨干教师。
工作期间，他结识了在医院当眼科医生的曾祥云，曾祥云来自兴国县，是当地一位老干部的女儿。两人结婚后，各自在医疗领域取得了成绩，曾祥云从事临床医疗、教学及科研工作30多年，被江西省教育厅授予“江西省教学名师”“江西省模范教师”“医德医风先进个人”等各种荣誉称号。
但走上领导岗位后，黄林邦及其家人开始热衷于“圈子文化”，在学校里大量提拔妻子的老乡。
曾祥云是赣州市兴国县人，至案发时，赣南医学院及其第一附属医院有兴国籍干部200余名，其中180余人是在黄林邦担任党政主要领导后调入，100余人得到提拔和重用。
据《中国纪检监察报》报道，在领导岗位的提拔选任上，黄林邦对小圈子之外的成员进行排挤打压，严重挫伤了干部的积极性。
不仅如此，他还在基建、药械采购等关键岗位上培植私人势力，越过各级分管领导直接指挥他们为特定关系人谋利，并要求他们直接向自己汇报有关工作，使得这些干部变成了黄林邦谋取私利的“代言人”和“白手套”。
据报道，黄林邦违反组织纪律和廉洁纪律，收受多名干部财物，其中相当一部分财物是通过妻子曾祥云之手转交给黄林邦。
2016年2月中旬，江西省纪委对黄林邦进行函询。黄林邦没有选择主动向组织说明问题，而是采取了对抗措施。
3月，他将函询内容给曾祥云和妻妹阅看，并开始着手处置某公司老板赠送的位于海南的一处房产。为防止出现纰漏，黄林邦甚至还曾请人对曾祥云进行心理辅导，以缓解和改善其极度焦虑的心理。
2017年4月，黄林邦被查；不到1个月后，曾祥云也因涉嫌严重违纪，被纪检部门调查。2018年11月，曾祥云因受贿罪被判处有期徒刑六年。宣判后，曾祥云不服，提出上诉。在法院审理过程中，曾祥云申请撤回上诉。