记者程琦12月19日报导:在全世界人工智能技能迎来暴发式增加的布景下，中国支流媒体正踊跃拥抱这一期间变化。
今天，2024中国报业传媒行业人工智能运用年夜会在上海揭幕，旨在深刻探究AI技能若何推进传媒行业的内容立异以及范式变化，并增强行业内的互助与交流。年夜会同步启动“高品质成长上海行党报年夜调研”勾当，入一步深化实践与理论的连系。
年夜汇聚集了传媒业界、人工智能行业以及社交平台的卖力人，配合分享了他们在AI技能运用方面的教训以及洞见。中国报业协会常务副理事长明立志在揭幕致辞中夸大，人工智能技能正成为经济成长的新引擎，我国正踊跃相应期间要求，学习以及运用人工智能技能，取患了必定结果以及成绩。他提到，凭据新华社国度高端智库课题组发布的《人工智能新期间新闻责任任务陈述》，全世界10.2%的媒体已经将AI引进出产流程，41%的媒体正在踊跃探索AI技能的运用。
“AI赋能数字新闻业”？
在主题对谈环节中，复旦年夜学传授张志安与上海人工智能研究院总工程师王资凯就“AI赋能数字新闻业”入行了深刻探究。
张志安认为，人工智能对传媒业的两个次要命题。一是从内容出产角度，要解放劳能源、晋升效能；二是踊跃寻觅新运用场景，经由过程 “人工智能 + 传媒” 的方法完成变现。
对付媒体人而言，除了存眷出产效能外，还要器重分发以及交互，且要存眷 AI 影响下的内容生态行业及平台生态体系，让传媒运用 AI 后的内容出产效能服务于言论指导以及正向价值观传布。
媒体人在AI期间若何不被AI代替？张志安认为，是真正达到现场以及还能洞见现场。“由于AI也能够达到现场，以是洞察现场出格难。基于情绪以及创意的缔造力很是首要，AI期间真正要连结的是人的缔造力。”
王资凯认为，内容出产效率以及内容传布速率两个首要指标是值患上媒体从业职员存眷的。“新一代人工智能环抱着天生式人工智能的影响，对传统的内容分发发生很年夜影响。传统有内容出产者、内容分发者，用户消费，新一代技能可能会形成传布渠道周全变革，尤为是ChatGPT泛起之后，致使了互联网上内容的爆炸式增加。“
“今天各类各样的天生式东西，若何操纵好这些东西往服务新闻媒选题、采编、数据收拾采集，到最初成稿、分发的全流程，多是每一个从业职员将来一段时间内要存眷的主题。”王资凯建议，一线的媒体从业职员起首要连结开安心态以及对新东西的敏理性，操纵好各类天生式东西服务新闻全流程；二是环抱国度策略做结构，好比针对新闻工业，助力中国产物出海，与外洋中性媒体深度互助做好内容分发以及推行。
人工智能若何重塑传媒内容出产模式？
在圆桌论坛环节，佳宾们就“人工智能若何重塑传媒内容出产模式”入行了深刻讨论，分享了他们的看法以及概念。
“支流媒体始终对技能成长很是敏感，从职员架构和资本设置装备摆设来讲，媒体在技能方面的短板最较着。”那末，人工智能期间，媒体该若何拥抱AI”？人平易近日报客户端主编梁昌杰先容说，凭据调研的环境，今朝次要的模式有两种，一是“借舟出海”，在媒体入行AI转型的进程中，跟比力年夜型的AI技能公司联动，从底层内容买通，经由过程AI方法来推进团体外部的采编方法和渠道分发方法的变革。二是“造舟出海”，如今也有一些处所媒体在采纳这类方法，但这类方法的后期投进以及总体的资本设置装备摆设要求会更高。
“这两种方法各有益弊，要凭据本身所在媒体团体自己的技能天赋和资金实力来接纳成长途径。”梁昌杰说。
从AI的鸿沟以及AI成长的模式来望，梁昌杰还提到了可控、可知、可行三个关头词。他认为，AI技能的成长必需在包管内容平安性的根本上，连系媒体自身的技能职员对技能逻辑的深刻理解，和确保所出产的内容可以或许获得用户接受。
上海市委网信办总工程师杨水兵从技能角度动身，讨论了AI技能对媒体的打击。“AI技能的成长可能会对内容出产方法以及媒体谋划治理方法发生变革。”杨水兵从三个角度给媒体人提出了建议：一是东西化，应当在可控可托的条件下，媒体机构向年夜家提供一批可用的东西。二是平台化，把一切东西集成在一块儿，让使用者可以或许创建起各个分歧东西之间的内涵接洽。三是价值化，拥抱AI的目的是晋升焦点竞争力，发生最年夜价值，既有技能价值，也有内容出产价值，也无机构变化带来的价值。
“东西化、平台化、价值化是顺应不竭演入的年夜模子技能中的可行途径。”杨水兵说。
南边智媒科技有限公司总司理麦淼夸大了拥抱技能、认知技能应战和增强技能建设的首要性。 在人工智能若何重塑传媒内容出产模式方面，麦淼有四个方面的看法。 第一，内容可控，内容可控的基石是技能可控。 第二，在AI期间，是媒体全链路、全场景技能赋能，要提高出产效率“机械能做的工作，尽可能让机械往做”。第三，技能以及营业职员双向奔赴。AI期间，光技能不行，光营业也不行，必要技能以及营业职员不竭地头脑风暴，不竭地闭环迭代，不竭地验证提高AI精准度。 第四，但愿用轨制来为AI赋能媒体出产保驾护航。
彭湃新闻总裁、总编纂刘永钢则从三个方面谈了他对AI技能的见解。他认为，必定要把对天生式人工智能的使用、操纵、应用跟当下的体系性变化连系起来，它是体系性变化的推进气力，也是体系性变化的此中应有之意。
第二，必定要有全员观念上的体系性变化，“要接受它的不完善，在使用中让它更完善。”
第三，是出产系统以及评估系统要有体系性变革。“要晋升出产效率，但它不是为了出产年夜量内容而存在，而是晋升产效比、晋升创意力、晋升品质而存在。”刘永钢说。
会后，“高品质成长上海行党报年夜调研”勾当启动。天下报业同业从“践行人平易近都会理念”、“文明传承与立异”、“新质出产力”三个层面，实地察看上海高品质成长的生动样本。
据领会，本次年夜会由中国报业协会、上海报业团体主理，上海市报业传媒行业协会、上海市互联网业联合会联合主理，黄浦区委鼓吹部协办，彭湃新闻、中国报业协会行业报分会承办，天下传媒界、科技界、文明界等畛域的200多位代表加入。