针对石材工业的固废处置难题入行课题攻关，将石材尾粉酿成节能降碳的新质料；联合多学科专家给机械人装上伶俐年夜脑、让传统设备制造车间提档进级；推行专门研发的复合肥以及生态莳植养殖模式，让茶叶、蔬菜酿成绿色无公害食物，附加值翻番……
“2021年起，咱们起头选择省内一些市县区，环抱其主导工业建设湖北年夜学工业技能研究院。”湖北年夜学党委副布告、校长刘建平说。现在，湖北年夜学已经经在黄石、潜江、麻城、利川、宜都等地设立7个工业技能研究院，促成科研与工业深度交融，为本地经济成长注进了新活气。
对准需求，科研功效深度转化
“尾粉深加工变废为宝资本轮回用科技生财”，湖北荔众新质料科技有限公司的圆柱体库房上，一副春联很是醒目。凭仗湖北年夜学麻城工业技能研究院的技能支持，该公司将麻城石材厂的尾粉以及火电厂的粉煤灰、炉底渣转化为一种高活性超细矿物掺合料，用于混凝土出产，可以提高混凝土强度、寿命。
石材工业是麻城的支柱工业，但若何处理每一年发生的800万吨尾粉等固体烧毁物，倒是老迈难问题。“只有将石粉变废为宝，才能冲破成长瓶颈。”麻都会副市擅长婧说。
2016年，湖北年夜学质料科学与工程学院副传授黄修林经由过程湖北省委组织部、团省委“博士服务团”项目来到麻城，连系石材厂现实，研发了一系列固废综合操纵的新产物。望到市场远景后，麻都会委在他服务一年期满后，又留他续期一年。“但两年期满，我的许多功效还没来患上及市场化。”黄修林说。
2019年头，“伶俐之光”湖北专家立异创业功效转化对接勾当上，黄修林关于石粉资本化操纵的陈述引发了投资人的注重，两边一对接，一个缺投资，一个缺技能，立刻一拍即合。麻都会委、市当局也对这个投资过亿元，且能消纳年夜量石粉的项目高度器重，拿地、建厂一气呵成，荔众公司很快挂牌成立。
2020年先后，湖北年夜学操持在县域设立工业技能研究院，第一个就选在了麻城。湖北年夜学科学技能成长研究院副院长王源智说：“起首，研究院主要定位在县域，可以与一些下属重点院校错位成长；其次，要选择处所工业成长有需求、我校科研能力匹配之处；最后，研究院院长人选必需有志于科技功效转化，愿意深刻企业、深刻下层。麻城就是个好例子。”
2021年，校地互助建设的湖北年夜学麻城工业技能研究院成立，黄修林毫无牵挂地担当了院长。他不再用担忧“任期”问题，把年夜部门精神投进到了新产物研发以及转化上。在麻城当局部分的牵线搭桥下，黄修林率领研究院的专家们一家一家企业地跑，领会企业的技能需求，论述本身的技能上风，沟通互助研发的方法，一个个新项目、一条条复活产线随即签约、上线。
如今，麻城工业技能研究院操纵固废研制而成的轻质抹灰石膏、节能保温质料、透水砖等已经普遍运用于各类工程项目中。
扭转评价，协同立异气力加强
进夏之后，气温走高，在湖北江汉利达石油物质设备有限公司的出产车间里，年夜型钢板型材旁焊花四溅，穿戴厚重功课服的焊工满头年夜汗。“好电焊工难招，人力本钱不竭提高。”江汉利达董事长范广潜说。而在车间的另一角，一台机械人却在一位年青人的长途操作下“操练”着各类动作，望着它，范广潜眼中布满了但愿：“用上机械人，可以提高效率、下降本钱！”
帮江汉利达引进机械人的是湖北年夜学潜江工业技能研究院院长李岳彬。范广潜感伤地说：“多亏了李传授，短短几个月就敲定了技能方案。”
机械臂好买，但江汉利达的产物属于定制化“非标”产物，如野外功课房、储液罐等，若何“教会”机械人“手眼共同”，凭据每一个产物的需求来焊接，是个很是繁杂的技能问题。“凭我小我的专业技能不克不及很好地解决这个问题，但我经由过程研究院这个平台，可以组织黉舍人工智能、机械视觉、传感器以及软件工程等多领域的专家一块儿来互助攻关。”李岳彬笑着说。
80后传授李岳彬年资尚浅，为什么可以或许调动其他学院的专家学者？“成立工业技能研究院，是为了让整个黉舍做好‘有组织的科技功效转化’，是以，研究院接纳的是理事会向导下的院长卖力制。每一个研究院由一名校向导以及一名学院卖力人担当理事。如许的机构设置，便于研究院以项目为中间，挪用院系甚至全校资本。”李岳彬说。
“湖北年夜学的西席评价机制改革也阐扬了首要作用。”湖北年夜学人事到处长卢轶婷说。湖北年夜学踊跃突破以“论文以及项目为王”的单一性评价机制，将西席成长分为“教授教养为主”“科研为主”“教授教养科研并重”“社会服务与推行”4种类型。
“刚起头，‘社会服务与推行’类西席去去是凭小我乐趣与企业互助，做一些横向课题。”卢轶婷说，“2021年起，黉舍职称评审前提产生重年夜改革，这种西席评职称时，必需到达担当企业科技副总，或者往工业技能研究院服务一年以上，完成横向课题到达必定数目等硬指标。”别的，校方在对这种西席入行绩效稽核时，课时数要求比“教授教养为主”的西席年夜年夜下降，让他们有更多时间精神服务经济成长。
“工业技能研究院必要调动的资本，通常为‘社会服务与推行’类西席。而他们也有时间、有需求，想服务，这不是‘打盹遇到枕头’了吗？”李岳彬说。
器重农业，稽核多向墟落歪斜
夏季里，恩施土家族苗族自治州利川市，葱绿的山峦间，云气氤氲。山间小道上，一排违篓靠在山脚边。违篓对面的田地里，数十位戴着笠帽的农夫正哈腰除了草。一名年夜爷直起腰来，脸上笑意盈盈地先容：“张总投资的这黄精真像‘黄金’呀！我在这里干活，一天能挣90元呢！”他鸣徐方树，是利川市团堡乡黄泥坡村村平易近。
他口中的张老是湖北鄂达生物科技有限公司总司理张宗铭，利川当地人。2020年，他在高中同窗、湖北年夜学传授李亚东的建议下，旋里投资开办了鄂达生物。李亚东出的点子：“墟落要振兴，必需错位成长。黄泥坡村地舆天气前提适宜种黄精、白芨这两种中药材，我给你提供技能引导。”
李亚东是湖北年夜学生命科学学院的老传授，在生态农业领域多有研究。2021年4月3日，湖北年夜学利川生态工业技能研究院正式成立，李亚东任院长。从此，他一年有一半的时间“扎”在墟落，凭仗本身的技能上风以及平台资本，踊跃帮各村出谋献策，匡助其找到“一村一品”的上风农产物；帮本地招商引资，引入农业工业化龙头企业；还帮农业企业改进泥土、科学节制水肥，出产出绿色无公害的“差别化”农产物。
在工业技能研究院的稽核机制中，院长一年待在处所的时间，每一年访问、服务的企业数目，完成的课题数等都是硬指标。
相对于于产业来讲，农业生效较慢，成就难以量化。但湖北年夜学在稽核时设立了特殊的加分项，2022年度的稽核中，李亚东就因匡助墟落创立“一村一品”品牌，和因对墟落振兴的进献得到“利川市人材出格进献奖”等享遭到稽核加分奖励。“评价‘指挥棒’指导咱们走向墟落，把论文写在故国的年夜地上，我的研究才真正有价值！”李亚东说。
截至今朝，湖北年夜学工业技能研究院关涉师生人数300余人，派出事情量已经近千人次，已经服务企业97家，操纵专利功效转化孵化2个超亿元项目，触及石材、新质料、智能制造、生态环保、数字经济等工业，此中利川研究院前后服务了利川11个墟落，触及土地面积2万余亩。
“精准对接各地工业需求，展开校企联合攻关，让科研与经济的实际需求更慎密地连系起来。咱们信赖，把这个模式坚持下往，将为高质量成长做出更年夜进献。”刘建平说。
■记者手记
让更多科技事情者扎基本层
中国式现代化是生齿规模庞大的现代化。中国14亿多生齿，至关一部门还糊口在经济欠发达的县域、墟落，缺项目、缺资源、缺人材……多种身分制约着下层工业进级的步调。而另外一边，很多科技事情者受限于“唯论文”的研究思绪，很难把眼光投向根本亏弱的下层。
针对这个问题，习近平总布告曾经发出招呼：“泛博科技事情者要把论文写在故国的年夜地上，把科技功效运用在实现现代化的伟年夜事业中。”
近几年，相应总布告招呼，科技体系体例立异以及人材评价体系体例改革日趋深化，高校以及科技职员也愈来愈器重到企业、到墟落一线进献伶俐与气力。
一路采访下来，记者目击，高校已经经将科技服务的触角伸向了县、乡、村，愈来愈多的科研功效正走出试验室，走入企业以及田间，撬动一个个数万万元甚至上亿元的新项目在下层生根抽芽，心中不禁患上升起骄傲与自信：只要让更多科技事情者扎基本层，高质量成长的动力必然愈来愈强。
《 人平易近日报 》（ 2023年07月05日 10 版）