人平易近网北京3月6日电（赵竹青）在国际主妇节到来之际，爱思唯尔发布了一份陈述，揭示性别若何影响科研职员的研究勾当。陈述显示，尽管介入迷信研究的女性人数在增长，但在论文颁发量、援用量、得到资助、互助以及承认水平方面，男性以及女性科研职员之间不服等的征象仍然存在。
这份题为《从性别角度望科研职员的研究生活生计》的陈述考查了欧盟以及包含美国、加拿年夜、日本、澳年夜利亚等在内的全世界15个国度在26个科研畛域男女迷信家的科研介入水平、职业成长以及承认水平。该阐发基于爱思唯尔Scopus的数据，并连系了来自世界各地的专家在研究问题、研究方式以及数据阐发方面所提供的建议。
研究发明，男性以及女性迷信家在科研介入水平上的整体差距正在放大。在一切科研论文作者中，女性科研职员所占的比例愈来愈年夜。同1999年至2003年的数据相比，2014年至2018年间几近一切该研究讨论地域的每一100名男性科研职员对应的女性科研职员的数目都增长了约20人。
然而，陈述也发明，在分歧地区以及学科中仍然存在不服等的征象。在该研究讨论的一切国度以及地域中，除了了阿根廷在2014年至2018年间有51%的科研论文作者为女性外，其余国度以及地域的男性科研论文作者的数目都跨越女性。此中日本女性作者占比最低，在2014年至2018年间仅为15%。
整体而言，男性的科研萍踪更为普遍。他们在国际上颁发的论文数目、得到的资助以及申请的专利均多于女性，男性作为第一作者的论文的均匀援用影响力也高于女性。
有意思的是，男性以及女性科研职员都偏向于与异性此外研究者互助。在一切的学科畛域以及地区中，男性去去比女性有更多的合著者，而且这一差距跟着作者颁发论文资格的增加而增年夜。
爱思唯尔暗示，该陈述是其第三份性别陈述。比年来，爱思唯尔接纳了改良关头流程、准则以及体系等举措，从而以最公允以及最包涵的方法支撑迷信研究。比方，爱思唯尔正踊跃致力于让其期刊编纂委员会、审稿人以及受邀集会讲话人领有更年夜的性别多样性，并试图解决可能在整个同业评审进程中阐扬作用的隐性成见。别的，爱思唯尔还显著完美了对作者在性以及性别相干的陈述和期刊中使用包涵性语言的编纂政策以及引导定见。
5日，爱思唯尔颁布发表成立其包涵性以及多样性征询委员会，包含普林斯顿年夜学份子生物学传授颜宁在内的多位精采的学术以及临床研究者介入此中。该委员会将致力于追求长期的解决方案，促成学术界的包涵以及多样性，并在科研资助、同业评断、出书以及职业成长方面影响以及改善性别平等。
“近几十年来，科研畛域的性别平衡取患了首要入铺，从咱们的陈述中可以望到，全世界女性科研职员正在扭转性别差距近况，这使人感触惊喜。然而，咱们早先的发明也评释性别不服等征象延续存在。是以，咱们必要做更多的事情来解决科研畛域中的多样性以及包涵性等问题。”爱思唯尔首席执行官、包涵性与多样性征询委员会配合主席Kumsal Bayazit暗示，这个问题没有繁多的解决方案，必要科研生态体系的各个部门配合尽力，推进长期的变革。